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如何为员工过生日

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发表于 2004-12-22 16:28:55 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
在制订一份员工生日制度,可否给借鉴一下或发表你的看法?
[此贴子已经被作者于2004-12-22 16:30:41编辑过]
沙发
发表于 2004-12-22 23:21:16 | 只看该作者
公司人少,就每月把所有的员工聚在一起聚一个餐,一庆祝所有当月生日的朋友,二来大家聚一下,感觉特好。
板凳
 楼主| 发表于 2004-12-31 11:23:02 | 只看该作者

谢谢,有没其他的主意?有所创新又适合小企业的?

4
发表于 2005-1-7 11:14:02 | 只看该作者
我们公司的做法是寄生日贺卡
5
发表于 2005-8-27 13:04:14 | 只看该作者
我们公司是在每月月初以公司的名义送每位当月生日的员工一份生日卡片。另外组织他们周末一起聚餐,吃完后找个地方娱乐。
6
发表于 2005-8-27 19:13:15 | 只看该作者
建议每月开庆生会.除大家说到的一些内容,可有心去寿星家拍一段VCR(若家在外地,可现场电话连线),然后在活动中适时播放.我们公司在培训中经常这样操作,效果比较感人.
7
发表于 2005-9-19 10:41:42 | 只看该作者
我们公司每月有一次生日PARTY ,为当月过生日员工聚会,吃吃东西喝喝饮料,发张卡片。
8
发表于 2005-9-19 15:27:12 | 只看该作者

option1:过生日的同事的直接主管写一份生日贺卡,除了祝贺以外,应对其工作业绩进行一次积极的小评价。

option2:组织团队的party,这个party不应仅仅是一次fb,应具体规划实现团队协作的一次更高层次融合。

方法很多,关键看主管领导是否有此美意刺激下属的工作积极性啦。人性化关怀从基本做起,深心沁肺啊。

9
发表于 2009-12-29 11:51:33 | 只看该作者
 

XXX,在这值得纪念的日子里,公司全体同仁给您送上生日最最真挚的祝福,祝您生日快乐、家庭幸福!公司的发展倾注了您和您家人的支持、奉献,感谢您的辛勤工作,在此向您表示衷心感谢!愿我们在今后的工作中和谐、同心,共创美好的明天!

10
发表于 2009-12-29 15:15:51 | 只看该作者
用不着定制度吧,员工生日的时候给他们每人一张蛋糕卡,并送上祝福就可以了

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