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楼主:声声慢 - 

[管理‖综合精华]苦啊,上司老婆是俺下属

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发表于 2004-11-1 22:19:34 | 只看该作者
找找利益共同点呀,人都是有特性的,说负面点叫人性弱点,她管老公管得严格,还算是很在乎她的家庭的一些东东,比如面子什么的,人都喜欢听好话,这马屁有些难拍,拍好了,你就是以后跳槽也本事大涨了,看看中国式管理,你会有些心德的,我也只是知道这些,别的不知了
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发表于 2004-11-5 21:25:14 | 只看该作者
如果你不能改变环境,你就去适应它吧!这句话确实有用,兄弟,琢磨,琢磨~!
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发表于 2007-7-17 09:04:48 | 只看该作者

压力是有的,但来自自己,今天的你和昨天的你比,明天的你和今天的你比。

说的非常好!日积跬步,以致千里!

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发表于 2007-7-17 10:20:35 | 只看该作者

"属于我管的那些事,我不会征求她的意见;属于她管的,我全部交给她,我不管。"

我个人意见还是多做些沟通,找到有效的沟通方法,求得认同,一味躲避不是上策!

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发表于 2007-7-17 10:39:00 | 只看该作者
夹缝中生存,朋友,辛苦了
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发表于 2007-7-20 12:25:01 | 只看该作者

阳光心态

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发表于 2007-7-26 13:28:42 | 只看该作者
兄弟,同情你一下,像这样的公司原则上我都不会进去的,这不是自找罪受么
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发表于 2007-8-1 13:07:43 | 只看该作者

真的很难吗?其实也不难,关键还是要看你本人有没足够的领导能力和镇得住她的能力。这样的经历我同样有过,而且基本保持了平稳,没有发生什么意外的事情。如果你一个劲的想着他们两者直接的关系,可以告诉你,离开是必然的选择;相反,尽量的不要去想,尽量的公事公办,你会好受些。这也是你在这样的环境中唯一可以算得上 真正的选择。然而,可以告诉你,不管如何,最终的离开是必然的,如果你是那种有些追求、有些想法的人!如果说,这是最终的结果,那你又何必难受呢?当作一种经历也未尝不可。要知道,在很多企业里,可能不是这样直接的亲属关系,但是复杂的人际关系到哪儿都改变不了!

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发表于 2008-4-9 20:15:47 | 只看该作者

矛盾无处不在,为其所困或为我所用,确实是一门艺术。

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发表于 2008-4-26 21:48:50 | 只看该作者
[em01]

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