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年薪300万的何华彪 8月27日上午,在武汉香格里拉大饭店,香港百信集团“东方管理与兵法营销中心”成立仪式上,25岁的何华彪成为媒体的聚焦点:凭借自己苦心经营8年的兵法营销研究成果,成为该中心总经理,百信集团为他开出年薪300万元的天价,同时拥有他成果的年使用权,一举创下全国“卖脑”最高价。这是一个怎样的奇才?他的兵法营销研究成果究竟拥有怎样的魔力?记者于近日采访了何华彪先生。300万，卖的是一种思维 记者在何华彪的记录里看到一些极具智慧的营销实战案例,他不仅巧妙地总结了毛泽东在战争中的生意经,而且鲜明地挖掘了《鬼谷子》里的企业谈判技术;还有《周易》与现代经济预测;《孙子兵法》在大型企业中的用权之道;《唐李问对》的广告组合创意;《黄帝内经》的藏相全息学说与企业的内症诊断和防治，等等。 百信集团总裁陈飞在接受记者采访时说，高薪聘请何华彪，不仅仅只是为了引进这个人，而是为了引进一种思维，将东方文化引到企业中来，让原有的策划班子再提高一个档次。他提出，百信集团将协助何华彪完成研究成果的出版及软件开发工作，“提供一个平台，让他得到社会的承认，也让更多的民族企业从中受益”。 记者问到双方对合作有无把握时，何华彪相当自信地说：“我始终相信，实践是检验真理的唯一标准。我们过去经受住了实践考验，今后也一样能够经受实践考验。”陈总则回答：“我以一个商家的态度保证：我预测到了他的今天，必然能够预测到他的明天！” 卖天价还得感谢《孙子兵法》 何华彪从小就与古文结下了不解之缘。“惟楚有才”，他出生在湖北省仙桃市，父亲是一名多年从事古文、历史教学的高中教师，家中藏书颇丰。早在何华彪3岁时，其父便引导他诵读诗词歌赋，临摹书法，这些让何华彪对中国传统文化产生了极大的兴趣。 上高中时，何华彪的语文成绩更加突出，连年担任班上的语文课代表。那时，中国大陆市场刚刚拉开“战国时代”序幕，市场竞争逐渐激烈，何华彪所接触的一些企业大多缺乏具有指导意义的市场营销理论与管理经验。在卷帙浩繁的古籍中畅游多时的何华彪忽生一念：中国五千年的灿烂文化中有极为丰富的治国兴邦之道，也有大量的与现代经营相通的兵法谋略，能否把这些运用到现代营销与管理中来，找一条中国化、民族化、本土化的管理营销之道？ 原本酷爱古文的他，上大学时报考了经济学专业。他带着高中时萌发的那一念，开始了漫长的探索，他大量地查阅古籍、兵书、前辈的研究资料。同时，遵循“中学为体，西学为用”的原则，着力研究西方营销管理及其在实践中的效应。那时候他每天早上8：00带着干粮进图书馆，晚上图书馆关门时才回来。他还频繁地出入于旧书市场，书架放满了，就堆在床上，他笑说那时候的床“一半放书，一半放人”，同学们都戏称他为“老夫子”。 这位“老夫子”在本科毕业后考上了华中科技大学中文系研究生，继续苦研圣贤之书。他认为当初选择中文是相当明智的，对中国传统文化的熟知让他看问题时具备了“高屋建瓴”的视角，能够从中领悟出许多大智慧。直到现在，他身上还保留着学中文的学生那种古雅风范，他自己也说，在他自身，“古代的东西占七成，现代的东西占三成”。 天价的思维曾屡遭否定 早在大一下学期，刚满18岁的何华彪就开始将自己的发现整理成文稿，同时在一些民营企业做一些方案，将一些阶段性的研究成果运用在这些方案中作为试点。那时候的企业大多按西方经验运作，何华彪的方案常常因显得“异端”而遭到老板的断然否定。年少气盛的他也曾负气离开一家又一家企业，但他始终不曾怀疑过自己的理论。 他至今还记得大二时一家企业总裁给他写的评语：“看了你的方案，我感到非常兴奋，公司有你这样的大手笔，可喜可贺！”那是第一次受到这样的承认。 他逐渐在企业界有了一定的影响，上门求教者络绎不绝。考上研究生的第一年，他用自己这些年挣来的钱成立了一家管理咨询公司，开始大刀阔斧地运用他的东方管理与兵法营销理论。他曾取得7个月内为省内一家公司创下近千万元效益的成绩。 经过长达8年的研究和试点运作之后，他终于在1999年崭露头角，初步构建了一套适合目前企业管理营销运营的东方特色体系。 问到成功的关键因素，他说到了“意志坚定”与“学以致用”。 谈到现在一些大学生创业的种种艰难与失败案例，他分析说“是因为阅历太少”。他认为自己最大的优势在于“务实”，对企业经营“看得清楚，想得明白”，这些都是需要阅历，需要经验方能达到的。 年薪300万，仍嫌略低 当记者问到“陈总认为年薪300万并不算高”作何感想时，何华彪半开玩笑说：“不是我贪心，我也觉得低了点儿！”的确，“卖脑”不是一件容易的事情，用他自己的话说：“一闪念的东西，要花好长时间的研究、煎熬才会出来。一天24小时运转，连睡觉时想的都是方案、方案”。 何华彪现在几乎没有自己的时间，他家离他常住地武汉不过一个半小时路程，但他已经有三年没回去过了，颇有大禹“三过家门而不入”的遗风。 但是，无论多忙，何华彪还是坚持看书，学英语。他有一个专门的图书管理员，定期帮他采购管理学方面最前沿的书籍，在他办公室的书架上，摆满了《中国哲人的大思路》、《经济人生》、《孙子答客问》《点击中国策划》等书籍，但据说这还只是其中很少的一部分。 何华彪相当强调“心静”，他不听流行歌曲，常伴左右的是丝竹之声，他幼时学过长笛，对丝竹管乐情有独钟，心情烦躁，压力太大时，他喜欢静坐，他说，“非宁静无以致远”。 何华彪认为最近几年自己的生活不会有大的改变，还是将工作作为第一要义。他说，曾有香港女记者问其“婚否？有无女友”？他朗声回答“什么都没有”。女记者遂呼“黄金”！父母也曾表示担心，他笑言“急啥”？何华彪是一个比较随缘的人，相信一切自有姻缘，“等到时机成熟，自会瓜熟蒂落，水到渠成”。 这位年薪300万的年轻人反复强调：“我很普通。”他只希望能踏踏实实做好自己该做的事情。(吴俊) 《北京青年报》
转贴按语：管理不应崇洋媚外。当我们在西方此起彼伏的管理思潮中晕头转向时，是否想过五千年的中华文明里也蕴含着丰富的管理宝藏呢？它是我们企业在今日的全球化市场中克敌制胜的“龙拳”！本人关注传统文化里的管理智慧多年，并已取得实质性的研究成果。我的博客：龙拳——中华管理智慧谈chenzhiyong.blogchina.com，欢迎访问！ | 
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