怎样当一个好总裁——柳传志在北大国际MBA高级经理班的演讲

batihuang

这就是我想要的～谢谢兄台～～～

qiufeng

新来,第一次看到老柳的演讲,很精彩.同时也很感谢共享的家人.

飞将军

以下是引用xywyl在2004-11-1 17:23:49的发言：

真的是这样吗，“联想不是我的家”怎么解释。

联想本身是有毛病的--但是公司文化是：适者生存---不适者走开

meisx

不错,老柳就是老柳

清风徐来

以下是引用zhzht在2004-11-1 19:13:16的发言：

联想的问题，在于没有很好的解决好本土化和国际化的关系！

本土化，需要本土化的人才！

国际化，需要国际化的人才！

是不是老柳的眼界决定了的？

自由空间

好文章！斑竹能告诉我如何网络“德才兼备”的人才呢？

clzh08

以前曾有机会当场听过，不过没有这么详尽，谢了！

尘默

呵呵，现在的联想上下脱节，弥漫着官僚气氛，很危险呀！！

巴顿

有启发，好东西

seasyd

企业就是企业，本来就不是家！[em05]