中国联通绩考核手册

sgz456 · 发表于 2006-2-26 16:37:51

辛苦了.........

阳关三叠 · 发表于 2007-8-27 11:15:50

不太科学的制度.还是人制啊!!

andew_xiao · 发表于 2007-8-27 13:38:38

内容比较陈旧,现在公司考核基本上是用KPI考核了.

lxd982131 · 发表于 2007-8-27 13:47:23

绩效考核，说起来容易，做起来难。有是多少公司谈了多少年，至今年做的不伦不类。往往是导致功利主义的出现，一些基本性、难以考核的工作没有做了。

hukepoil · 发表于 2009-10-13 22:50:11

谢谢，看看，操作性不强

diode · 发表于 2012-7-4 12:21:56

谢谢

，参考下。

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复