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[转帖]留个缺口给别人

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发表于 2011-3-15 09:27:15 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
 一位著名企业家在作报告,一位听众问:“你在事业上取得了巨大的成功,请问,对你来说,最重要的是什么?”

   

 企业家没有直接回答,他拿起粉笔在黑板上画了一个圈,只是并没有画圆满,留下一个缺口。他反问道:“这是什么?”

 

“零”。“圈”“未完成的事业”“成功”,台下的听众七嘴八舌地答道。

   

他对这些回答未置可否:“其实,这只是一个未画完整的句号。你们问我为什么会取得辉煌的业绩,道理很简单:我不会把事情做得很圆满,就像画个句号,一定要留个缺口,让我的下属去填满它。”

   

留个缺口给他人,并不说明自己的能力不强。实际上,这是一种管理的智慧,是一种更高层次上带有全局性的圆满。给猴子一棵树,让它不停地攀登;给老虎一座山,让它自由纵横。也许,这就是企业管理用人的最高境界。

沙发
发表于 2011-3-15 11:30:56 | 只看该作者
给猴子一棵树,让它不停地攀登;给老虎一座山,让它自由纵横;给下属留个缺口,让他们去填满。
板凳
 楼主| 发表于 2011-3-16 09:49:59 | 只看该作者
这个缺口的度怎么把握呢
4
发表于 2011-4-6 16:58:24 | 只看该作者
学习管理的艺术,完善自己,共同进步。
5
发表于 2011-5-7 22:07:16 | 只看该作者
怎么把握这个缺口

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