如有人选,请发送简历至hr-bj@zs-group.com.cn。谢谢! 工作地点:泰康金融大厦(北京)
岗位职责: 一、政策制定 1.制定集团、经销店薪酬政策。 2.制定周期性的调薪方案。 3.制定福利方案。 二、薪酬管理 1.管理集团本部年度薪酬预算。 2.集团本部薪酬发放的核算。 3.经销店薪酬数据的审核。 4.经销店季度人工成本分析,及数据报表编制。 5.解答员工对薪酬的咨询。 三、福利管理 1.与外包供应商合作,办理员工社保、公积金、北京工作居住证等相关事宜。 2.解答员工对福利政策的咨询。
任职资格: 1.人力资源管理相关专业本科学历 2.三年以上相关岗位工作经验 3.掌握人力资源管理理论 4.熟悉薪酬设计、管理工具 5.熟悉国家社保、公积金等方面的法律法规 6.良好的数据分析能力 7.熟练使用办公软件,精通EXCEL |