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[原创]员工长时间请假,该不该延期发放工龄工资?

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发表于 2010-4-24 10:09:08 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
     我们公司规定员工请假1个月以上,延期发放工龄工资。这样是否合理?
沙发
发表于 2010-4-26 22:14:49 | 只看该作者

我公司请假一个月以上早就没有工龄工资

板凳
发表于 2010-4-26 22:24:31 | 只看该作者

法律之内不外乎规则   规则之内不外乎情理  则其重而从之

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发表于 2010-4-27 20:41:16 | 只看该作者
同意同意
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 楼主| 发表于 2010-5-8 09:34:11 | 只看该作者
多谢多谢!!!!
6
发表于 2010-5-11 13:48:04 | 只看该作者
法不禁止即可行,这得看企业的规章制度了。如果规章制度不够详尽,就看这名员工怎么样了,不怎么样的不想留的,就不发,毕竟企业省一分就等于挣了一分。如果是企业很倚仗的员工,则照发,长远来看,这笔投资很值得。

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