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1.我公司的电脑里的QQ聊天记录被老板装了软件查看，我应该怎么办？
第一，先要检讨你自己，为什么会被老板装了软件查看聊天记录。公司的电脑不是你个人使用的，是用于公务处理的，因此如果涉及到公务老板是有权利检查你的电脑的，而在这种情况下，下属应该服从老板的命令。
第二，了解清楚你的聊天记录是纯公务的、公私结合的还是纯私人的，这个时候你需要弄清楚：你是否还意愿留在此公司工作，或者说打算跳槽了，再采取相应的举动。
第三，无论什么情况，老板安装软件总是侵犯了个人隐私的，如觉得他行为过重，可以以法律武器来解决事端，倘使自己需要这份收入，只有忍气吞声了。
第四，如果聊天记录涉及到对老板的攻击或者其他方面，要对老板承认错误，自己把握好尺度。
2.老板和我签了合同但没有给我的一份，如果发生了 劳动争议，我怎么办？对谁有利？怎么取证？
Okay，我也有类似的情况，没有自己的劳动合同，那么在这样的情况下，保留所有对自己有利的证据，如：名片、与客户签定协议的复印件、工资本、工资单等等，如果有保险本之类的可以通过社保部门查询的更好，这些在劳动争议时对你都很有利的。
3.老板找借口压我工资，和提成（但提成不在合同理写，老板也是口头说，也没有书面的东西）
这个时候你需要弄明白，老板为什么要压你工资？如果是因为公司业绩下滑，整体收入减少等原因，那么是可以原谅的，但必须与老板进行有效沟通，此作为一时的接受但不可长时间如此；如果是老板故意所为，那么就要弄清楚老板是不是打算炒你鱿鱼，一方面可以与老板进行沟通，找出原因所在，指明老板行为不为妥当，另一方面需取证，通过工资单、他人提成标准等来寻找对自己有利的证据。如果确实要炒你，先下手为强！
4.我给客户的回扣，客户给我了一半（不大于1W),老板在聊天记录看到了 ，我应该怎么处理
okay，这个实际上属于灰色收入，你也太不小心了，严格上讲不应该有这样的情况的。但现在发生了，应该坦白承认自己拿了这个回扣，然后将回扣返还公司，以获取老板的信任。除非你先炒他鱿鱼！ | 
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