栖息谷-管理人的网上家园

123
返回列表 发新帖
楼主:林帆 - 

[转帖]管理啊,就是把人当人看

[复制链接] 27
回复
1811
查看
打印 上一主题 下一主题
21
发表于 2009-5-16 02:24:30 | 只看该作者
管理,把人当人看就是管理。我很赞成楼主的观点,我门中国有句古话,将心比心,就是用你自己的良心去衡量人家。老板给这么好的待遇,员工没理由不用心啊!
22
发表于 2009-5-16 15:26:25 | 只看该作者
该贴有非常好的启发性,感谢楼主
23
发表于 2009-5-16 15:26:39 | 只看该作者
该贴有非常好的启发性,感谢楼主
24
发表于 2009-5-16 18:53:02 | 只看该作者

员工快乐,服务才能快乐。但必要的监督管理还是要的。

25
发表于 2009-5-17 21:37:45 | 只看该作者

管理的理想状态,在现实中很少有企业能够做到,但是要真正的做到了,不赚钱那才是怪事。是好是坏,仁者见仁,智者见智罢了。

26
发表于 2009-5-18 10:56:08 | 只看该作者
如果有兴趣的朋友可以看看描写官场的小说。那里面下级对上级的“照顾”就折射出很多内容了。而如果一个公司的老板对员工能做到十分之一的用心,还需要再三强调忠诚吗?
27
发表于 2009-5-18 11:07:24 | 只看该作者
谢谢分享,也不能全怪公司啊,现在人心不古啊,应该是双方都有责任
28
发表于 2009-5-19 08:58:31 | 只看该作者

如果给不了员工高待遇高福利,请给员工权利;如果连权利都没法下放,至少要给员工尊重。幸福是好伟大的字眼,但是用心做起来并不难。

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 加入

本版积分规则   Ctrl + Enter 快速发布  

发帖时请遵守我国法律,网站会将有关你发帖内容、时间以及发帖IP地址等记录保留,只要接到合法请求,即会将信息提供给有关政府机构。
快速回复 返回顶部 返回列表