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楼主:柏明顿胡八一 - 

[原创]理才:如何管理应届大学毕业生

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发表于 2009-4-25 08:37:38 | 只看该作者
实际操作起来很难。
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发表于 2009-4-25 20:48:29 | 只看该作者
原来我们毕业生给各位领导的印象如此不怎么样啊。。。。呵呵。,刚刚出去,我们对社会的了解基本上是零,真不知道使我们太笨了,没有那么好的适应能力,还是您太急于求成了。大家都是从哪个阶段走过来的,是人都需要一个过渡阶段的。都说我们眼高手低,都说我们不合群。。。呵呵。那谁去了一个陌生的环境就跟回到自己家似的?除了那种浪迹天涯走四方的人吧。
其实在求职的时候我们那点残存的傲气就都被打磨的光光的了。我的同学哈工大毕业,在工地上领导说让他去大门口扫地,他二话没说就去了。呵呵。领导心情不好了可以找我们这群刚刚出门的最底层出气,我们呢?只能下班了,休息了,打电话给自己最好的同窗好友说说。第二天还得高兴着一张脸去上班。呵呵。。。但是所有的人忍耐力都是有一个限度的,超出这个限度,连最基本的快乐都没有了,不走人还留着干啥?谁生下来就是天生受委屈受气的?
说我们不勤学好问,不勤学好问那大学我们是白考了。记得在工地实习的时候,我们倒是挺好问的。那叔叔白了我们一眼哼哼了半天也没听清他说的是啥。唉。。。在工地三个月,愣是谁也没有睁眼看我们一眼。都说大学生们满地跑。嗬,和中国十三亿人相比,我们还是比较稀缺的吧?
原来啊。。。。。刚刚进入社会的我们,是这个样子的。。。。。明白了。我只能告诉自己,努力吧。
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发表于 2009-4-27 16:20:43 | 只看该作者
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发表于 2009-5-22 08:24:28 | 只看该作者
 很实用的一些方法,我们准备尝试一下。谢谢!

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