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[原创]在大学生渴望获得稳定职业的背后——问卷活动综述之二

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发表于 2009-3-20 08:12:16 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

在大学生渴望获得稳定职业的背后——问卷活动综述之二

在许多填写就业问卷的大学生之中,有相当数量的人都怀有一种渴求获得稳定工作的深深期待。他们在自己的择业选择意向栏中,尤其青睐“政府公务员、事业单位、大型国企”一类的岗位,选择的理由当然也都很直接,因为那样的地方在他们心目中就意味着“稳定、没风险、福利待遇好、衣食无忧”。从客观的角度上说,这样一些选择所对应的社会职业空间是非常有限的,这就是为什么目前社会“最红火的考试就是公务员考试”的重要原因了。权威的社会就业统计数字表明,在每年社会各行业对新增加的社会就业贡献率中,上述若干紧俏行业一直是负数。即便忽略岗位数量的限制,仅从这些职位对从业人员的职业素质要求的角度上说,这些岗位也并非像许多大学生们所想象的那样美好,同时还大都要求应聘者具备一定的社会实践经验,从而构成了与应届大学生们趋之若鹜的热衷相比的极大反差。

我觉得,这么多的大学生都热衷报考公务员、千方百计托关系进国企,其背后的原因是值得深思的。正处于风华正茂的年轻时期,却那么惧怕市场竞争、那么渴望稳定安逸,在职业自由与抑止自我的选择上义无反顾地选择后者,似乎有些不可思议啊。在我的观念中,没有任何社会阅历和工作经验的人,即便是“有幸”进入了机关做了一名公务员,除了打水扫地接电话,收发文件跑跑腿,在很长的时期是难有什么作为的。我当然无意贬低公务员职业的价值和神圣,但对于绝大多数刚出校门的大学生而言,如果他们进入职场的第一站选择在了这里,在很大的程度上就是扬短避长,极大地抑止了自我创造力的生成。毕竟,在实行首长负责的机关环境中,是很难容忍一个远未成熟的年轻人具有自己的独立意志的,而这样的环境其实对于年轻人的成长是有着许多弊端的。

据一位在大学任教的朋友的说法,现在在大学生中间已经很少有人还谈什么职业志向了,年轻人已经变得越来越实际、越来越注重眼前功利了。这也许就是我们社会不得不面对的残酷现实,一旦我们的大学生们出现理想缺失的状况成为普遍,那可真是要比眼前这场危机深重得多的社会灾难了呀。不过我还是坚信这样一点,职业志向决定职业质量,职业质量决定生命价值。而如此重要的职业质量取决于我们日积月累的艰辛付出。要想不经过艰苦环境的磨砺就获得成功、享受职业的快乐,那显然是不切实际的幻想。

当然,这样的认知可能是个长期、甚至是经历了痛苦的实践对比反思之后,才能真正获得的。就像我们这些已届中年的过来人,经历了几十年的职业和生活的磨砺之后,才懂得“地位、名利、金钱不过是身外之物,干上一份自己喜欢的职业,能够在职业生涯中实现价值、分享快乐,才是职业人生的真谛”这样的简单道理。我知道,这样的道理如果简单地说给现在的许多大学生朋友,他们恐怕会不以为然、甚至会怀疑你是否“有病”。这可能就是人类认知过程的最大遗憾了,一个那么简单的道理,在充满青春年华的时候却不理不睬,而真正懂得却往往是在经历了许多挫折和磨难之后。我在进行这些思考的时候,还是想着能够通过我们这些过来的明白人的责任体现,让我们现在的年轻人能够在今后的职业生涯中少走一些弯路。

我们的大学生朋友都懂得哲学中一个最简单的道理:对称和平衡。世间万物都要遵循这个规律。在当今这个市场经济的环境下,从容地面对竞争,坦然地感受压力,自觉地接受各种挑战,是每个人(当然包括大学生)必须的行为准则。如果你企图通过某种方式(比如去当公务员等)选择逃避,那就必然会在以后的某些时刻要被动地、甚至是惩罚性地接受一些补课,而这其中的代价可能是很惨痛的。这其实就是对称和平衡的道理,谁也逃不脱这个规律的左右,即便你可能几十年的职业生涯经历下来,似乎挺顺利的,没有什么明显的磨难和挫折。我想,那可能是你的一种幸运,但其实你已经失去了本来应该属于你的许多宝贵东西。比如事业奋斗的充实、个人价值实现过程的快乐、苦尽甘来的强烈对比快感、淡薄功利后的达观与坦然,这些应该属于高层级的精神享受,是满足人的高级需求的重要源泉。也许当我们过惯了那种没有竞争、没有挑战、没有波折的日子之后,会突然发现原来那些安逸、闲适、富足、庸懒的日子是那样的乏味、枯燥、低俗和无聊。然而,世间就是这样无情,当你渴望得到那些你从未领教过的快乐的时候,它早已经离你远去了。因此,我的观点是,趁着年轻,将那些该经历的都体验一下,这其实是一笔难以言状的巨大财富啊。尽管今天的历程可能很艰辛,但明天却会很美好,为了那个美好,是值得在年轻时做些付出的。

讲了这么些道理,其实绝非空洞的说教,这其实是我们这些50后、60后们多年生活经验的总结。但愿我们这些80后的大学生们,在面对就业选择的时候,能够勇敢地抓住机会,经历人生中最重要的一次挑战,从而切实对自己今后的人生之路担起责任来。

沙发
发表于 2009-3-20 09:47:31 | 只看该作者

作为过来人的,谆谆教诲,一片真心、诚意地讲述,谢谢LZ的善心,作为80后,好好地反思、实践!

板凳
发表于 2009-3-20 16:02:18 | 只看该作者

LZ言辞恳切,不过我却不敢苟同。

如果说把如今大学生普遍倾向于稳定安逸工作的原因归结为他们的个性缺陷,我倒觉得应该探究一下究竟是什么造成了这种缺陷,而不是一味的号召大家去吃苦,去竞争。

我在想,竞争无所谓好坏,虽然有风险,但同样也有机会。号召年轻人去参与竞争不单单是要他们锻炼自身,同时也是希望他们在竞争的过程中获得自身价值的体现和事业的成功。但现在的情况是,风险和机会严重不匹配。公务员这样的职位风险小,但是机会多,收益丰厚。我的很多同学一开始对公务员这种职位也是相当不屑的。但是经过几年的发展,发现自己原来所追求的东西其实并没有那么美好。一样是官僚,一样是限制个人发展,而且还很辛苦。与其如此干吗不去做公务员呢。
LZ谈到对称和平衡,但你有没有想过,这个社会是对称和平衡的吗?如果风险和收益明显的不平衡,你又如何让刚刚毕业的大学生们有一个平衡的心态?
你说大学生现实。那是因为没法不现实。他们的现实不是说要过富翁生活的那种现实,而是首先要养家糊口的现实。他们的现实不是得过且过随遇而安的现实,而是让自己能够拼一拼闯一闯的渠道太少的现实。
如果真要号召什么,那就首先削减公务员编制,改革公务员待遇。其次真正鼓励创业,而不是空喊口号。必须让真正愿意竞争的人获得应有的收益,才能建立有效的激励机制。

4
发表于 2009-3-20 19:24:09 | 只看该作者

[em01][em01][em01]有搞头

5
发表于 2009-3-20 20:32:01 | 只看该作者
大学生心态呀心态呀放正
6
发表于 2009-3-21 00:05:11 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用kinderman在2009-3-20 16:02:18的发言:

LZ言辞恳切,不过我却不敢苟同。

如果说把如今大学生普遍倾向于稳定安逸工作的原因归结为他们的个性缺陷,我倒觉得应该探究一下究竟是什么造成了这种缺陷,而不是一味的号召大家去吃苦,去竞争。

我在想,竞争无所谓好坏,虽然有风险,但同样也有机会。号召年轻人去参与竞争不单单是要他们锻炼自身,同时也是希望他们在竞争的过程中获得自身价值的体现和事业的成功。但现在的情况是,风险和机会严重不匹配。公务员这样的职位风险小,但是机会多,收益丰厚。我的很多同学一开始对公务员这种职位也是相当不屑的。但是经过几年的发展,发现自己原来所追求的东西其实并没有那么美好。一样是官僚,一样是限制个人发展,而且还很辛苦。与其如此干吗不去做公务员呢。
LZ谈到对称和平衡,但你有没有想过,这个社会是对称和平衡的吗?如果风险和收益明显的不平衡,你又如何让刚刚毕业的大学生们有一个平衡的心态?
你说大学生现实。那是因为没法不现实。他们的现实不是说要过富翁生活的那种现实,而是首先要养家糊口的现实。他们的现实不是得过且过随遇而安的现实,而是让自己能够拼一拼闯一闯的渠道太少的现实。
如果真要号召什么,那就首先削减公务员编制,改革公务员待遇。其次真正鼓励创业,而不是空喊口号。必须让真正愿意竞争的人获得应有的收益,才能建立有效的激励机制。

理想 需要坚持 跟风险无关   不公需要挑战 跟抗争有关   年轻就要张狂 不服输 而不是随波逐流  就算平平淡淡才是真 我们也希望是在抗争之后。世界是真的没那麽美好 但它也值得我们为之奋斗

  我无意去劝说那些喜欢平淡的人  只希望能让那些坚持的人更加坚定

7
发表于 2009-3-21 16:52:26 | 只看该作者

现在的学生已经不能和过去的学生的质量进行对比了,毕业后面临的机会也不可同日而语,除了找个门路混口饭吃,还能指望什么呢?

在企业中,一定有更大的挑战?一定有实现自己愿望或者说宏图的机会?在企业中照样不能成长为企业家,没有企业是企业家的摇篮,更多的是地狱!安徽古井集团高管的集体沦陷就是明证,在企业中照样不会有机会让你去实践你的理想,你的命运更多的是充当一个螺丝钉,更甚的是办公室政治的炮灰!

在企业中,照样是劣币驱逐良币,和社会上的现象没有什么不同。不满,想创业?你有资本吗?

在同样的命运的可能下,选择公务员的道路是个人的最优选择。在机关中,论资排辈的情况是多的,与站进队伍的时间序列很优关系!

8
发表于 2009-3-23 17:35:28 | 只看该作者

  作为80后的我,我想说,其实很多的意志都不是从80后自己身上感悟出的,而是我们的父母,他们在经历了具有中国特色的社会之后,就给很多人做出了这样的选择,其实我们还是很想去磨炼的,但是有太多的东西放在我们的面前,我们的选择也很痛苦的,在中国的社会里,有着很多抑制个人发展的不良因素在其中,这不是我们大学生能改变得了的,可以这么说,其实很多时候,社会是不是应该深思一下,你们给大学生提供了一个怎么样的社会环境.

   现在很多工作单位招聘,以貌取人,长得不好的女孩子就很难在这样的竞争中得到发展的空间,这样算什么,能力不要看得吗,当然不是所有的企业都这么干,可是又有多少的企业能做到注重能力而无所谓长相呢,还有说到考公务员,那也不是谁想进就能进得了的不是吗,中国特色的东西深入在我们生活的方方面面,我们学生也是很无奈的,如果我们没有老人要养,如果我们没有背负很大的责任,那么谁又不愿意自由闯荡呢,首先应该反省的是社会,社会给大学生提供的竞争机制是公平和健康的吗,其次再可能去寻找其他的原因,任何一种现象的产生有着必然的社会和历史的原因,而不是一个群体的问题

9
 楼主| 发表于 2009-3-24 08:22:42 | 只看该作者
       社会与环境的不如意是客观存在的现实,但这是另外一个层面的问题。我们目前讨论的重点是,就是在这样的现实面前,大学生们应该如何生存和发展的问题呀。毕竟一个社会多年积淀下来的弊端解决要有相当的时日,而我们每个年轻人的成长道路的选择,却远没有那么复杂和漫长,只要有端正的态度,其他都不是问题。
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发表于 2009-3-24 10:33:16 | 只看该作者
不只是大学生吧 绝大多数人都希望找到一份稳定的工作有一份稳定的收入

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