个人知识管理的意义:
知识工作者1/3的时间用在了寻找某些他们永远没有找到的信息上。造成个人工作中效率低下的原因是因为没有对个人的知识进行有效的管理。无数多的工具,技术,知识存储点导致我们的获取和存储知识的方式和方法及其分散,最终影响到工作的效率。个人知识管理是每个知识工作者打造自己的核心竞争力和提高自己的有 效手段,对自己的知识进行有效管理有利于自己在职场游刃有余从而最终提高自己 现今竞争非常激烈,个人要确保跟上时代节拍而免于被无情淘汰,必须"持续地学习"以掌握所需的专业知识资源。随着个人已经掌握的以及需要进一步掌握的知识资源的数量不断增多而类型日趋复杂,经理人必须有效地管理这笔高价值的个人"无形资产",才能在职业生涯规划和职场竞争这两个方面最终达到预期的目标。
知识经济时代,知识管理(Knowledge Management)是企业核心竞争力的源头,当前,企业的竞争愈发激烈,但企业的竞争归根结蒂是企业人才的竞争,个人的竞争力的源头也在于个人的知识水平与综合素质。 我们每一个人日常的工作的时候都会上网或其它方式查找资料,我们通常的做法是查找完后要么收藏在IE的收藏夹中要么存储在本地的机器上,等到以后要用的时候要么是怎么也找不到原来的东西,要么根本就不记得有这么一回事儿,又得重新上网或其它方式查找一遍。这种方式是属于纯粹的个人注意,当然这不是个人的错,是没有这样一个平台来支持个人将他们的个人脑海里的知识进行归类梳理.
一直希望能有这样一个平台将我们日常的工作进行梳理,比如:个人想将从网上查找到的资料迅速的拉到个人的知识库中,成为个人知识库的一部份,当个人想查找资料的时候会到个人、同事和公司的知识库进行全文查找,如果还没有再到网上去进行查找。 我看了许多的blog,想找一个有对各种内容进行多级分类,直到现在也没有找到,其实我知道我在找一个个人知识管理系统,我想对我的日常工作进行整理,我能够很快的把别人的知识迅速的拿过来存储到我的知识库成为我的知识。不管知识的形式是htm网页、pdf文档还是rss,都可以迅速拿来存储到我的知识库中。这绝对是一个非常有市场的系统,
个人知识管理(PKM)作为一种新的管理理念,还没有受到应有的重视。但个人知识管理(PKM)的作用,无论对于个人(个人的成长和职业生涯的成功)还是对于企业(企业通过知识管理最终核心竞争力的形成)都是极端重要的。
个人知识管理的定义: 个人知识管理(PKM)有各种版本的定义,但其实质却在于帮助个人提升工作效率,整合自己的信息资源,提高个人的竞争力。通过个人知识管理,让个人拥有的各种资料、随手可得的信息变成更多价值的知识,从而最终利于自己的工作、生活。其实,在每个人的工作、学习生活中都已经有了知识管理的影子,但这时候的个人知识管理(PKM)还处于蒙昧状态,我们如果能在日常的工作中更加有意识的对个人知识进行管理,那么PKM是一件很简单的事情。 |