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志学者
研发一个新项目完成后,实施奖励
请教各位:奖励应该在什么时候奖?是在项目完成做成成品后,还是在成品上市一段时间后?
给予部门的奖金多少算合理?有没有可参考的计算公式?
谢谢!
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版主
可以根据公司的实际情况考虑
也希望有相关经验的家人能为LZ提供见解[em23]
应该在项目的各个阶段都有相应的业绩评估点。
项目结束、投产可以设定一定数额的奖励
但是更大的奖金应该来源于该产品的市场收益:
有时候奖金直接和企业的整体收益挂钩;
有时候研发人员的奖金直接来源于该项目的直接收益计算(比如按照该产品的利润的一定比例算项目人员的奖金),但是计算的周期一般不超过三年,而且比例逐年下降。
具体要根据企业的实际文化、理念、薪酬结构、工作的完成方式等等来考虑。别人给不了你答案
正心者
可以有很多种方式:
1、项目“里程碑”奖励,完成到什么程度就给什么奖励。
2、项目结束后,可以根据项目评比的方式发放奖金。
3、产品上市收益,可以分改良型产品、新产品分开核算奖金。
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