打开微信扫一扫
格物者
裁员不是人性化的问题,公司本身就有裁员计划的,裁员也是有补助的,有些公司还相当高。
举报
知命者
裁员难道是企业想走的一条路吗?对其本身来说风险也很大。
但是,终究企业是以营利为目的,这是他存在的根本。
所以,做为我们打工者的个人而言,只有不断提升自己,使自己成为一个不能替代者,从而远离裁员。
其实,裁员也算是自然规律,“优胜劣汰”吗,在一段时间的盲目扩张之后都要对自己的行为进行一番梳理。在梳理中进行提高和发展。
不惑者
阿里巴巴在裁的同时也照样在招人啊
是要降低成本吗?
齐家者
志学者
受影响是必然的,谁让咱不是老板呢,老板也有老板的难处啊
版主
本版积分规则 写好了,发布 Ctrl + Enter 快速发布 回帖后跳转到最后一页