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修身者
想象一下,众人划船,一声令下,大家都全力以赴地划,半小时之后,发现船还在原地,为什么?
因为没有协调一致的指令,大家各自用力,却方向不一致,船根本没法前进。
管理也是这样,管理的本质是目的的达成。只有明确了方向,将目的分解,分配给每个人,然后才有管理。而现实中的老总,似乎根本不明白管理的本质是什么,自己搞不清公司的方向,也不会任务分解,只是天天盯着员工,要求员工干活。南辕北辙。
该贴来自群组:《家书》交流
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致知者
老总们都应该学学醒目系统
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