工程技术人员入职培训计划

crystaly · 发表于 2008-1-31 12:10:58

我公司是做光纤传感器系统的，规模不大，今年招聘了4位应届毕业生从事工程技术（含生产、测试）工作；考虑到因应届毕业生没有相关的工作经验，所以，公司拟定了附件的培训计划，请大家指教。[upload=rar]down8.asp?ID=97650[/upload]

[此贴子已经被作者于2008-1-31 12:12:27编辑过]

黑白天空 · 发表于 2008-1-31 12:27:19

時間太長了~300天都快10個月了~~同時除了理論的東西還要應該有更多實踐類的,越多實踐越好!

在實踐中運用理論知識,可以將培訓計劃縮短到3個月or2個月左右,這樣才能給企業帶來更快,更高速的效率!

simpsonhan · 发表于 2008-1-31 17:16:04

在生产线和质量部门实习半年，同时每人指定一名导师负责对新人的培养，最后统一考核。

foglee · 发表于 2008-2-1 09:19:12

学习中,才接受培训管理工作,还不知道如何入手,相信会有帮助.

dong0037 · 发表于 2008-2-1 11:05:08

非常感谢楼主分享好东东！支持一下！

ane · 发表于 2008-2-1 12:02:55

similar with me!

ben097 · 发表于 2008-10-25 03:06:16

谢谢LZ的资料

hiyee · 发表于 2011-5-5 11:13:24

非常感谢楼主分享

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