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员工辞职一定要5个工作日内结算工资吗?
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天蝎刺猬
天蝎刺猬
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志学者
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2007-11-28
楼主
电梯直达
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发表于 2008-1-5 16:46:51
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今天有位员工辞职,按照公司规定是要到发工资的日子给他结算工资的,可他打电话来说是去劳动局咨询,那里的人说辞职人员交接完成后必须在5日内结算清楚工作,我查了劳动法,好象没有就这一条做出说明,到底是不是一定要在5日内结算工资呢?
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mls2009
mls2009
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超级版主
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2006-11-17
沙发
发表于 2008-1-7 11:04:12
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好象劳动法里面没有这样的硬性规定的,咨询一下专业人士吧
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bbyt
bbyt
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2010-9-25
板凳
发表于 2010-9-26 14:35:50
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这个,同问,求解答~~
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朱荣新
朱荣新
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交流者
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2010-9-17
4
楼
发表于 2010-9-26 23:52:11
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貌似没有量化规定
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安然1115
安然1115
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2010-2-26
5
楼
发表于 2011-11-2 16:12:22
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没有看到硬性规定,应该可以根据公司的制度执行!
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baogun
baogun
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格物者
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2006-8-19
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楼
发表于 2011-11-3 13:54:46
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是的,好像是工资管理条例中的
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afei128
afei128
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致知者
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2006-3-17
7
楼
发表于 2011-11-3 20:06:35
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严格是辞职时就得结算,但一般可以推迟3-5天。
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林帆
林帆
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超级版主
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2004-10-6
8
楼
发表于 2011-11-3 23:59:18
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没有看到这个方面的规定,一般公司是发放工资之日打到工资卡上。但我们公司是尽量在当天就支付工资。
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shiliyu
shiliyu
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志学者
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2009-2-8
9
楼
发表于 2011-12-9 15:29:02
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结束劳动关系当天就必须结清所有的工资。具体可以查询当地的工资支付条例。
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