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工作职责：
制定并执行欧美部门总体战略负欧美业务拓展与年度经营计划；
建立和健全欧美部门的管理体系与组织结构；
实现欧美部门经营管理目标和发展目标。
工作内容
根据公司提出的战略目标，主持欧美部门的全面经营管理工作。
制定欧美部门业务规划、经营方针和经营形式，经CEO确定后组织实施。
主持欧美部门的基本团队建设、规范内部管理；
处理欧美部门重大突发事件；
任职资格
本科或硕士学历：企业管理、工商管理等相关专业；
年龄35岁以上；
5-10年以上大中型it企业（it外资企业或IT service、外包行业）全面管理工作经验；
Fluent English and Mandarin；
熟悉现代软件行业管理思路及管理模式；
熟悉现代软件企业全面运作模式，企业经营管理及各部门工作流程；
具备良好的心理素质与组织协调能力，能够全面承担拓展市场和企业经营责任；具有与国际化大企业合作的能力；
具备敏锐的商业意识及出色的人际交往，社会活动能力；
具备良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。
简历发送地址：hawklwang@yahoo.com.cn |
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