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[人力资源] [绩效考核]中国联通服务质量管理考核体系

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发表于 2007-8-16 10:24:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

一、建立服务质量管理考核体系。
二、组建服务质量监察队伍,明确职责、赋予权力。
三、完善管理制度建设,保证各项服务管理工作在具体实施时按章办事、有法可依。
四、开通总经理热线,建设省地两级热线服务体系。
五、如何做好服务质量监察工作,全面提高联通的服务质量。
六、几点体会。

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沙发
发表于 2008-7-14 09:46:05 | 只看该作者

感谢分享!

板凳
发表于 2009-2-16 14:23:10 | 只看该作者
这个很不错吖,多谢楼主!
4
发表于 2009-2-24 11:51:22 | 只看该作者
非常感谢
5
发表于 2009-9-22 13:26:44 | 只看该作者

顶一下

6
发表于 2009-11-7 09:02:03 | 只看该作者

感谢感谢

7
发表于 2010-6-16 20:55:56 | 只看该作者
[em17]
8
发表于 2010-8-27 12:05:21 | 只看该作者
good,thankyou
9
发表于 2010-8-29 10:42:57 | 只看该作者
thank you for sharing!
10
发表于 2010-9-13 09:37:50 | 只看该作者
谢谢。。

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