设为首页
开启辅助访问
请登录
加入
快捷导航
打开微信扫一扫
搜索
家园
BBS
个人中心
Space
本版
用户
请
登录
后使用快捷导航
没有帐号?
加入
当前位置:
»
家园
›
学习
›
HR天地
›
帖子
返回列表
大家来讨论企业人性化管理的事例
[复制链接]
2
回复
1446
查看
haveyoume
haveyoume
当前离线
志学者
总贡献
注册时间
2006-9-7
楼主
电梯直达
分享到:
发表于 2007-7-26 16:16:55
|
只看该作者
|
倒序浏览
|
阅读模式
“小企业靠领导、中型企业靠制度、大型企业靠文化”,任何一个企业要想不断发展,必须依靠人的力量,作为企业的领导者必须积极推行人性化管理道路,调动员工的积极性和创造性,发挥员工最大的潜力,因此大家来讨论一下,你认为应采取哪些措施或办法来推行人性化管理?[em09]
收藏
0
分享
有用
0
无用
0
回复
举报
雅匪
雅匪
当前离线
不惑者
总贡献
注册时间
2007-7-20
沙发
发表于 2007-7-27 02:03:20
|
只看该作者
先于小处着手
然后修订制度
回复
支持
反对
举报
gh099
gh099
当前离线
志学者
总贡献
注册时间
2007-7-28
板凳
发表于 2007-7-29 06:50:27
|
只看该作者
先 领导.小企业靠领导、中型企业靠制度、大型企业靠文化”,[em17]
回复
支持
反对
举报
返回列表
使用
高级回帖
(可批量传图、插入视频等)
快速回复
高级模式
B
Color
Image
Link
Quote
Code
Smilies
您需要登录后才可以回帖
登录
|
加入
本版积分规则
写好了,发布
Ctrl + Enter 快速发布
回帖后跳转到最后一页
发帖时请遵守我国法律,网站会将有关你发帖内容、时间以及发帖IP地址等记录保留,只要接到合法请求,即会将信息提供给有关政府机构。
Copyright © 2002-2014
栖息谷
版权所有 All Rights Reserved.
Powered by
Discuz!
X3.2
京ICP备16026893号
快速回复
返回顶部
返回列表