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发表于 2003-7-1 12:51:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
从昨天的贴看到大家的热情,我提前发布!公司名称大家从内容就可以看出来,请不要对外宣扬文档,我只是提供家园的朋友参考,大家共同发展。以上内容我曾经给用友公司NC负责HR的人看过,他们非常佩服,因为他们没有这套理论。呵呵!!不说啦,大家看东西!好就鼓掌![upload=rar]download.asp?ID=5632[/upload]
沙发
发表于 2003-7-1 13:02:00 | 只看该作者
比较大而全的东西……
板凳
发表于 2003-7-1 13:13:00 | 只看该作者
非常谢谢楼主分享这类方法论的东西,中国的管理需要这些新方法
不过请问何为最大呢?是公认?是根据单子数量?还是根据单子质量(咨询对象、收入)呢?所有的排名都该有个依据。国内争最大的,我知道起码有远卓和新华信。
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发表于 2003-7-1 13:19:00 | 只看该作者
真是好东西~~
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 楼主| 发表于 2003-7-1 13:28:00 | 只看该作者
从咨询顾问的人数接单的数量及影响来考虑,3楼朋友说的两家只是比较有影响的公司,我去年在的咨询公司已经超过了他们。虽然现在已经被买了,呵呵!
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发表于 2003-7-1 13:28:00 | 只看该作者
汉普的吧?
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发表于 2003-7-1 13:33:00 | 只看该作者
很好,希望有更细致的咨询报告
8
发表于 2003-7-1 13:54:00 | 只看该作者
期盼得来的东西果然不一样。期望更多的精彩
9
发表于 2003-7-1 14:11:00 | 只看该作者
还不错的。。。谢谢!
10
发表于 2003-7-1 14:17:00 | 只看该作者
学习一下.

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