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几次来来回回的看到“企业文化”这块自留地，心里总有一种被唤醒的尘封已久的冲动。想起文化大革命时那种铺满的大字报的激情。只是因为上方黑色方正“凭智慧成就经典”的肃穆。我亦只有以一种小字报的形式来弥补或者安慰文化对我——一个头发稀疏的风中飘摇的老头的诱惑。 说起文化，总有许多的说法。有人说文化是管理；也有人说文化是一种氛围；更有人说文化就是一种只可意会，而不能言穿的会意。当然有人更玄，说文化其实和知识没有关系，文化是一种积淀下来的素质。而我老人家则说：文化某种意义上就是一种假设。一种问题的解决学。对企业而言，文化就是“以文化事”的提升和形式！文化不应该过于张扬，而应该落地。是大象无形，大足无音下的一种渗透！ 文化如水，既有水的婉约和阴柔，又有水的冲撞和破坏！文化在企业之中，经过，滴水穿石：柔情似水；如鱼得水；滴水之恩，涌泉相报；水到渠成；水能载舟亦能覆舟；洪水猛兽------ 文化对企业而言，有一种包容下的糅合和孕育。文化，真的决定命运！ | 
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