明天的管理者必须达成七项新任务 在彼得.德鲁克的《管理的实践》中,作者于1954年提出的“明天的管理者必须达成的七项任务”,也许正是今天的管理者所要关注的,现摘录与大家分享: 1、必须实施目标管理; 2、必须有更长远的未来,承担更多的风险; 3、必须有能力制订战略决策; 4、必须有能力建立一支整合的团队,每一位成员都具备管理能力,能根据共同目标,衡量自己的绩效和成果; 5、必须有能力迅速清晰地沟通信息,懂得激励员工; 6、必须是企业为整体,并将自己负责的领域融合到企业整体之中; 7、必须有能力找出自己的产品和产业与周围环境的关联性,找出哪些是重要的因素,并且在决策和行动时将之纳入考虑范围;未来的管理者也许必须越来越需要拓展自己的愿景,关注其他市场和其他国家的发展,了解全球的政经社会的发展趋势,同时将世界趋势融入决策的考虑中。 |