chenjiancn 发表于 2006-6-15 12:45:22

我们不仅用人要疑,但疑人还要用;用中疑,疑中用;在运动中让人成长、成熟、成功.

xhzou 发表于 2006-6-15 13:29:01

赞赏楼主得看法!

yanfang820401 发表于 2007-11-28 11:33:50

<p>要懂得授权并安定好此人这样则可以使人为你做事</p>

dxzjx 发表于 2009-6-23 09:33:52

<p>我觉得“信人”和“疑人”的论调都是从人管人的角度出发来讲的,如果能有完善的管理制度,那么,疑人也是能用的。说真的,究竟有多少人是可信的呢?没听说“权利产生腐败”么?反面的例子真的很多,所以,我认为重要的是这制度。好的制度,能保证授权的合理和目标的达成。</p>
<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </p>

金徒 发表于 2009-6-26 00:14:43

&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <font size="4"><strong><font size="5">管</font></strong>你疑不疑人,你总是在你能够控制的范围之内用人,超出这个范围,你就不要用,根本不存在疑中用,用中疑的问题。</font>

rongji 发表于 2009-7-3 17:56:50

用人要疑
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