lzfgood2009 发表于 2013-12-3 21:08:01

如何快速提升基层主管的能力

1、给予其较高的期望（目标+压力）；
2、发挥其长处；
3、上司每天关注（观察、提问、指导）及观念引导；
4、安排专项工作（上司过程中辅导，直到专项工作做到完美）；
5、提交工作总结报告；
6、帮其分析每日时间分配及安排，提高工作效率；
7、建立重点工作清单；
8、每天学、做、思：即每天学习一个知识点，实操一件事、思考一个问题；
9、每天将公司好的报告照着重新打一遍，提高报告水平及解决问题的思维能力。------我的微信公众帐号：“foodpeer”分享管理工作中的所看、所做、所感、所悟，碰撞管理思想，传递正能量。做一个简单有思想的人------




刚注册 发表于 2013-12-4 17:35:23

本帖最后由 刚注册 于 2013-12-4 17:36 编辑

楼主所言，对提升个体能力来讲都会有用！

lzfgood2009 发表于 2013-12-4 17:58:29

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:handshake是的，欢迎交流与探讨。

hfang2007 发表于 2013-12-18 11:22:04

赞同一楼的观点

aryary 发表于 2013-12-18 16:05:34

刚注册 发表于 2013-12-4 17:35 static/image/common/back.gif
楼主所言，对提升个体能力来讲都会有用！

如一楼所言，楼主的观点换成自我提升也很有价值:lol

huangjingcpt 发表于 2013-12-18 22:18:25

对提升个体能力不错
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