xjc_sh 发表于 2009-1-8 23:25:37

<p>利益与业绩挂钩，奖罚分明，员工能不拼命吗？</p><p>如果确实碰到了凡事无所谓的员工，那就请他离开，树几个榜样，杀杀不正之风！</p>

haiqing 发表于 2009-4-28 13:34:55

<P>关键在于管理者的工作态度与管理方法，老板的认识问题</P>

南京佑佐 发表于 2009-4-30 10:08:32

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