net-chen 发表于 2010-6-3 18:59:21

[转帖]中国与其告别世界工厂 不如加速成为世界市场

* 富士康事件敲响中国成为世界工厂地位的警钟 <span id="midArticle_byline"></span>

<span id="midArticle_0"></span>
    <p> * 折射中国社会收入分配差距过大带来的隐患 </p>

<span id="midArticle_1"></span>
    <p> * 突现中国经济结构转型刻不容缓,如何平稳解决现阶段社会矛盾更需智慧</p>

<span id="midArticle_2"></span>
    <p> * 企业加速扩大转型 </p>

<span id="midArticle_3"></span>
   

<span id="midArticle_4"></span>中国要甩开"世界工厂"的称号短时间恐非易事,尽管近期中国珠三角地区发生了一连串的劳工纠纷事件,让中国经济结构转型的
议题再被推上风口浪尖上.

<span id="midArticle_7"></span>
    <p>
面对越拉越大的社会贫富差距,收入分配中的诸多不公平,以及微观领域多年的痼疾,中国要在确保经济平稳运行的同时,寻找收入分配改革的突破口,更需要有智慧的政策. </p>

<span id="midArticle_8"></span>
    <p> 对企业主而言,中国未来不再仅是世界工厂,更是最具潜力的世界市场,除了巩固既有的生产基地,也加速他们寻求扩大转型的触角. </p>

<span id="midArticle_9"></span>
    <p>
"中国作为世界加工厂的模式并不仅仅依靠廉价的劳动力,还有庞大的市场,透明开放的环境以及人力资源水平的提高."中国发展和改革委员会对外经济研究所研
究员张建平称. </p>

<span id="midArticle_10"></span>
    <p> 他认为,这一地位是由国际产业链的分工转型所决定的,是产品内分工,即垂直专业化分工所决定的,短期内并不会改变. </p>

<span id="midArticle_11"></span>
    <p> 全球最大电脑键盘制造商--群光执行副总吕进宗也
指出,产业结构链不是短期内就能形成的,现在全球电脑几乎都是在大陆制造生产的事实,不可能因为基本工资的上调,就轻易改变. </p>

<span id="midArticle_12"></span>
    <p> 全球最大手机代工生产商--富士康国际深圳厂区员工连续
跳楼,引发全球舆论关注後,公司随即宣布调升员工薪资30%.而本田汽车在广东佛山零部
件厂的工人罢工,最後达成加薪24%的协议.广东省此前已宣布5月起将最低工资标准提高21.1% </p>

<span id="midArticle_13"></span>
   

<span id="midArticle_14"></span>
   

<span id="midArticle_15"></span>
    <p>   **告别世界工厂?** </p>

<span id="midArticle_16"></span>
    <p>
综观中国改革开放30年的历史,以来料加工为主的珠三角地区一直是中国的出口大户,外贸依存度超过100%的广东更曾是中国改革开放的标杆,不过当
2008年席卷全球的金融危机来袭时,狂泻的外贸在拖累中国经济的同时,也让过度依赖外贸的中国意识到经济结构调的迫切性. </p>

<span id="midArticle_17"></span>
    <p>
本周中国刚刚发布的今年经济体制改革工作重点也迫切要求加大改革力度,进一步破除制约经济结构调整和经济发展方式转变的体制机制障碍,并提出研究制订关于
加快转变外贸发展方式的指导意见. </p>

<span id="midArticle_18"></span>
   改革的方向虽然明确,但要付诸行动似乎并不容易.&nbsp;

<br/><p>
面对13亿人口的中国,当经济增长确定"保八"时,依然需要有稳定的外需作支撑,而这也是稳定中国庞大就业市场的重要砝码.中国似乎还没有到要告别世界工
厂的时候. </p>

<span id="midArticle_0"></span>
    <p>
张建平就指出,中国每年有近1,000万人口的新增劳力,同时城镇化进程的加大也使得大量农民工涌入城市,激烈的劳动力竞争使得企业在选择劳动力时自然按
要价低的优先,使得这些工厂的劳动力收入增长远远滞後于企业利润的增长. </p>

<span id="midArticle_1"></span>
    <p>
他认为,尽管08年出台的劳动法由于金融危机的因素在执行中打了折扣,但随着世界经济的复苏及国内经济形势的好转,政府有必要通过强制手段提高劳动者收
入,包括提高最低工资标准等. </p>

<span id="midArticle_2"></span>
    <p>
中国社会劳动保障部一位官员就坦称,"中国不应该再充当世界加工厂了,事件的背後就是逼着中国要加快经济结构转型,廉价劳动力时代要结束了." </p>

<span id="midArticle_3"></span>
   

<span id="midArticle_4"></span>
    <p>   **隐射收入分配不公社会问题** </p>

<span id="midArticle_5"></span>
    <p>
不可否认,对正处于转型社会的中国而言,思想上的迷茫总会与现实中的困惑交织,因而建立相对完善和公平的制度,包括收入分配,公平就业以及对企业合法,合
规经营等监督机制等尤为重要. </p>

<span id="midArticle_6"></span>
    <p>
尤其是当中国的基尼系数越过警戒线0.4,甚至接近0.5的时候,也不难理解中国严厉调控高房价将并将其视为影响社会稳定的原因所在.而富士康事件的背後
再次隐射着收入分配不公平的社会深层次矛盾,亦将收入分配改革置于风口浪尖上. </p>

<span id="midArticle_7"></span>
    <p> 一位不愿具名的官方人士就称,"(富士康)跳楼的员工连死的勇气都有,为何不选择离开?某种程度上也反映出对社会环境公平公正的绝望."
</p>

<span id="midArticle_8"></span>
    <p>
人力资源和社会保障部劳动工资研究所所长苏海南曾表示,收入分配领域的很多问题已引起老百姓的不满.从现在的情况来看,城乡居民之间收入差距维持在3.3
倍左右,行业间差距最高达到了15倍之多. </p>

<span id="midArticle_9"></span>
    <p>
他提到,10%的最高收入户与10%的最低收入户人均收入相差20多倍,少数金融国有企业高管的年薪水平是社会平均工资的100多倍,而个别企业高管的天
价薪酬是社会平均工资的2,000多倍. </p>

<span id="midArticle_10"></span>
    <p>
眼下,中国已明确将收入分配改革提到重要议事日程,不过,当改革要触及到即得利益者的链条时,以政府充当改革推手的力度能有多大或许只能拭目一待. </p>

<span id="midArticle_11"></span>
   

<span id="midArticle_12"></span>
    <p>   **加速成为世界市场** </p>

<span id="midArticle_13"></span>
    <p>
而看好中国成为"世界市场"的潜力,诸多有实力的台商,已积极将业务触角扩大至服务、医疗等产业.像是全球最大消费电子产品代工厂商--鸿海,
就启动"万马奔腾"计画积极在大陆布建3C零售通路.全球第三大投影机品牌商--明基,更在大陆盖起医院,投身医疗相关产业. </p>

<span id="midArticle_14"></span>
    <p> 明基副董事长王文璨表示,"大陆幅员与人口够大,是适合建立品牌的市场." </p>

<span id="midArticle_15"></span>
    <p>
明基已透过转投资公司在大陆南京拥有一家3,000张床位的医疗机构.另一分院则正在苏州兴建中,预计明年底正式营业,床位则有1,500张. </p>

<span id="midArticle_16"></span>
    <p> "我们的医院一定会超过两家,未来明基集团将不只是消费电子厂商,还会有医疗照顾与相关器材等的业务."王文灿说. </p>

<span id="midArticle_17"></span>
    <p> 着眼于大陆将成为全球最大的电脑消费市场,宏基、微星等电脑商也纷纷扩大在当地销售通路的布建. </p>

<span id="midArticle_18"></span>
   "大陆需要很大的资源,我要从台湾调人过去,希望下半年或明年看到效果."微星董事长徐祥.<br/><br/>
页: [1]
查看完整版本: [转帖]中国与其告别世界工厂 不如加速成为世界市场