云天送君 发表于 2013-7-12 12:09:29

简单罗列如下：
组织结构和岗位职责管理
目标管理
绩效考核管理
流程管理
项目管理
冲突管理
预算管理
简单说是人、财、物、信息的管理。
按阶段可以分为头（目标或计划管理）、中（流程及记录）、尾（绩效评估或反馈）
这也是个大概，如何管人，如何管物，如何管财，如何管信息都有相应的系统和内容。

一个人672485 发表于 2013-7-12 16:29:31

集团公司里面的机关各部门如何管理呢？
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