biaotiger1
发表于 2009-1-25 16:42:40
<p>为什么西方叫 人力资源部</p><p>因为他们成立的时间太段，还没有机会没有时间形成足够的人事关系</p>
wujinyuan2
发表于 2009-1-27 23:15:37
<p>但是尔等不觉得这正是中国化的特色！</p>
wujinyuan2
发表于 2009-1-27 23:16:09
<p>但是尔等不觉得这正是中国化的特色！</p>
xl334420
发表于 2009-1-31 14:17:58
拿人的手短，呵呵呵。
竹叶风林
发表于 2009-2-3 11:22:41
从心底里支持楼主，但是曾仕强说得也没错呀，偶也是听过他课的人，唉，中国企业、中国企业管理人很多就是这样的，而且有好多下属，你要是公事公办的样子，他们也会天天咬着牙对你，呵呵，你要是天天请吃饭，事情做得还真是比较好呢。没办法，思想觉悟问题。
qq8926085
发表于 2009-2-5 14:10:34
<p>好 值得一看</p>
dreaujyc
发表于 2009-2-5 14:14:47
想改变千百年来的惯例，难呐
saoy83
发表于 2009-2-7 22:42:06
楼主讲得对。很多人都认同这个道理，但是有几个能这样去做的？传统习俗以及意识在很大程度上左右着。
onewrong
发表于 2009-2-9 16:35:04
<p>聪明的帮助别人也是一门学问</p>
lzqshr
发表于 2009-2-11 16:02:49
<p>要是这样的话，就没有拉帮结派了。</p>