lxl9210 发表于 2009-1-7 10:57:01

[原创]什么样的证书有助于职业发展？

本人从事人力资源管理4年，物流管理3年，中级经济师职称，有人力资源师执业资格证书，现在感觉知识面较窄，希望通过考取几个证书给自己些压力，学点儿东西，不知道有含金量的证书有哪些？学会计的有注册会计师之类的，做管理的有什么样的有份量的证书？有注册物流师这种证书吗？请高人指点，谢谢！

lxl9210 发表于 2009-1-8 08:50:08

请大家都发表一下意见呀，有没有考过相关证书的前辈？请指点一下，为后来者免去选择徘徊之苦啊！

林帆 发表于 2009-1-8 10:22:46

<p>物流的话，有物流师和高级物流师等证书。</p><p>如果物流操作类，就有行车证、叉车证等机械操作证书。</p><p></p><p>不要太偏重于证书，就像高级物流师，基本上给钱就可以通过。考证的教材质量上不很高，在知识的系统性上还有欠缺，而且很多不是原创。</p><p>学管理的话，从基础学期，从管理学开始。恩，德鲁克的《管理：战略、使命和责任》不妨一看，应该对你理解管理有好处。至于教科书，可以找一些著名大学所用的本科教材看看。</p>

z_909 发表于 2009-1-9 13:45:13

<p>现在的社会，证书比较犯难，除了专业的技术性的证书，很多含金量不足。</p><p>还是需要多积累一定的经验，</p><p>只有在丰富的经验的基础上，证书方有价值。</p>

liuye2009 发表于 2009-1-10 10:38:13

<p>我说点过激的话吧</p><p>有证书没能力证书是废纸</p><p>没能力有证书证书同样是废纸</p><p>所以还是多来点实际的　　提高专业技能是关键</p><p>样样会样样都不精通是行不通的　</p>

mls2009 发表于 2009-1-10 12:30:58

<p>物流的话，有物流师和高级物流师等证书。</p><p>个人认为工作经验和工作能力还是占重要地位。</p>

lxl9210 发表于 2009-1-10 14:06:20

证书的作用主要还是起到敲门砖的作用，因为一个人的能力和专业不可能在短时间内给应聘单位一个展示！

wudexin2 发表于 2009-1-12 13:20:14

证书就是一张废纸，关键是能力。现在的证书实在是五花八门，但是质量都是很高，有的就是给钱，他们给证。

nicolezhang 发表于 2009-1-13 09:42:42

<p>证书这东西还是需要的的~</p><p>有针对性的考一些吧~</p>

497277352 发表于 2011-6-14 10:36:17

根据个人情况而定！
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