ljcwin 发表于 2008-12-11 20:33:10

[原创]企业应否设置责任底薪

<p><font face="楷体_GB2312" color="#0000dd" size="3">&nbsp;&nbsp;&nbsp; 现代企业应否设置责任底薪,在现在经济不景的环境下,我想应该是打工一族最关心的话题.尽管许多企业认为如果不设置责任底薪,员工会变得懒散而没有主动性,但是他们却忽视了大多数人所关心的生活保障的问题,这对绝大多数付出了劳动而未得到或暂时未得到报酬的员工来说是一种压力和负担.对于一般正规的公司来说如此,对那些变相的传销公司来说更加不用说了,他们简直就是企业中的败类,不但不给员工发工资,反而要员工掏钱帮他们工作.所以说,有良心的雇主们,你们能否好好为员工想一想,尽管你们付出了一点成本,但这样会换来员工的积极性和主动性,况且人才是无价的,而且他们也不会只为了底薪而活,他们也想追求高薪啊,何必为了一点小小的成本而挫伤了员工的意志和基本的生活保障呢,付出是会有回报的,只要管理的方法正确的话!所以那些担心员工会不劳而获的雇主们要反思一下,是你们自己不懂得管人还是真的付不起工资呢?这个问题只有你们自己知道......</font></p>

小编土豆 发表于 2008-12-18 14:41:47

还是支持设置底薪哦,不管从劳动者权益来说,还是刺激企业生产。
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