keketang 发表于 2009-9-10 11:23:03

不错不错，虽然以前办过，但是楼主的很多观点还是很有价值的，谢谢分享

liujijun 发表于 2009-9-25 17:14:35

有较深的见解,同意

wujinyuan2 发表于 2009-10-9 19:47:17

不错。。。不错。。。

zyl822 发表于 2009-10-27 10:59:49

 拜读了

windtiger 发表于 2009-10-28 10:49:30

看过大金空调的内部刊物，文化气息浓烈，产品宣传融为一体。

thswan 发表于 2009-11-19 11:01:34

太棒啦 学习……

beidou18 发表于 2009-11-25 16:15:36

非常感谢

xzw6699 发表于 2009-12-1 22:00:50

<p>写得非常的好</p>
<p>因为我们部门也承担着公司企业文化宣传的重任</p>
<p>我下载学习了，然后也给我们部门几位同事传阅了</p>
<p>谢谢啦</p>

linlezu 发表于 2010-1-7 19:37:17

<p>登陆&nbsp;&nbsp; <a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">邻乐的博客</a>&nbsp;&nbsp; 一起探讨21世纪企业管理问题。</p>
<p>&nbsp;</p>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">中小企业改革方法论的两大误区</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">企业高管：务实精神天天说，真正做到的有几个？</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">企业团队建设：“水清则无鱼”，佳论还是谬论？</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">企业改革：羊领导狼靠制度，而建立制度靠什么？</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">致转型期企业老总的几点建议</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">中小企业管理：让显规则发挥更大的作用</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">探讨中小企业文化重塑——导论篇</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">中小企业老总：学会与魔鬼合作</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">探寻中小企业文化重塑——立论篇</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">胜兵先胜而后求战，败兵先战而后求胜</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">中小企业战略决策：走好第一步&nbsp;&nbsp;及其外延</a></div>
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<div class="floatLeft"><a href="http://blog.sina.com.cn/linlezu">做事先做人,管人先管事</a></div></div></div>
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nacd 发表于 2010-1-16 18:28:10

<p>1月20日14:00-17:00 深圳华侨城国际市长交流中心，企业文化论坛，参会人员200左右 参会企业代表&nbsp;： </p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;华为、海尔集团、TCL集团、罗莱家纺股份、广百股份、中航地产、联想国际、佛山铁路投资建设集团、中兴通讯、珠海中富实业股份、用友软件、远东控股集团、东阳光集团、中盈盛达股份、深圳滨海医院筹备办、顺电连锁、朝向管理集团、海外装饰集团、华海鹏城酒业、欧贝特卡、东江环保股份、百勤石油技术、中建国际、8341集团、锦峰集团、信业地产、业尊房地产、左右家私……</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>现有部分免费名额，报名从速，有意者请联系0755-86100009/13428721904 杨小姐</p>
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查看完整版本: [原创]内刊编辑是如何炼成的（08年最新修订版）