[原创]员工老师：许三多

pwzlr 发表于 2008-4-23 22:32:51

员工老师：许三多　　　　　　　　　　　许三多真不是个好老师，整个剧中，他没一句惊天动地的话，一直做着一些微不足道的琐事，老老实地砌路，本本分分地当兵，偶尔还出人意料地闹出砸伤班长手掌的“安全事故”。这样一个嘴拙，貌平，家境一般的农民子弟，在人海中可说是一捞一大把。但正如泰格那些不带任何辞藻修饰优秀的员工一样，所有的表扬总在他们汗水之后喷涌而出。以拿破仑“不想当将军的士兵不是好士兵”的标准看，许三多一开始就不是一个“好兵”。他当兵，是因为老父为了把赖在家中“吃饭费钱的米虫”甩到部队去，他最大的官是做到副班长，而七连的整编中，这顶副班长的官帽也就一风吹了。许三多一开始，就让人认为是个蠢蛋，老实巴交，高中毕业的农民。他走自已的路，让别人嘲讽，却还要拔亮一下自己人生的灯芯，为别人分出一点光来。在竞争进入“老A”的名额时，同竞争对手伍六一竟然亲如兄弟，一起泅火，互助攻坚，拼力背扛。如果不是伍交一拉响退出竞争的信号弃权，许三多真会把名额谦让给战友。我们在单位，谁没有一个这样的战友？在这里，战友与同事的意义升华了，不再是“背着领导搞点小动作”打掩护，替同事隐瞒小差小错”，而是在利益面前，选择放弃，帮助战友成功。　　许三多平凡得只能当学长，而无法当老师。太平凡了，平凡得同我身边着蓝色的工服，顶着一个工号就埋头苦干一辈子的员工一个样，在自己岗位的小天地，闷着头干，把每天的一点儿小成绩，就当成奥运梦想般的实现着，有句话很好地总结了许三多式人物：“抓住一根稻草不放，结果有一天，这根草竟真成了一棵参天大树”。泰格许三多式的劳模，学历不算高，豪语壮言摔用一加一就而数完，只知道披星載月，淌土淌泥，年底一盘点，才猛地发现，这样子一群许三多式的人，用专注，用聚焦，形成了一股推动泰格胜利的坚韧力量。蓝色的工装就是他们最美的姿色，劳动的形象成了镜头前最美的“劳动秀”，年轮把一褶又一褶的皱纹写上额头，老茧磨破又再生，裉去又上来，枯燥地重复，为泰格的添着一块块金砖银瓦，一路风雨走过后，泰格在呵护中，竟如此地强壮了，成了屹立于纸界的宏伟大厦。许三多是一部耐看的书，随你翻到哪一页，都浸着令人信服的汗水。在“孬兵天堂，班长坟墓”的驻训场，他在别人眼中是如此地笨得冒泡：越野竟在背包中放砖自讨苦吃。别人吹牛，打牌，他砌路，砌出了一条走出驻训场，走向坦克团的康庄大路。他这个新兵象只呆头鹅，糗事不断，成绩一般，拖过集体的后腿，同多少新人一样，新员工也有过这样类似的心路历程。从湘纸到岳纸，在泰格大团队中，新分的员工，有多少位相同的“史今”，成就了许三多，我们多少老技师，老师付就是这样的一个“伯乐史今”，一步步地鼓励，循循诱导。不要小看岗位上现在那个捧着书本发呆的新人，不要瞧不起那些个甩开膀子猛干，不知变通的猛汉，只要教导的好，说不定，他就是下一个许三多，而培养他的人更将会是“史今”式的伯乐。许三多不会忘记自己是第4853个兵，整编时，这个兵仍然升旗，点名。他忠于集体的荣誉，也赢得了所有人对“七连”最后一兵的最高尊重与礼遇。在湘纸，有着一种良好的风气，有时出了纸病就主动淘汰，坚决不会通过作弊，去追求“超产奖”的区区奖金，在金钱诱惑面前，他们用行动自觉维护产品尊严，维护了“超产奖”的公平性。更重要的是，他们也维护了自己内心的高贵灵魂。尊重泰格，也会在泰格获得对等的尊重，维护了泰格，就是维护了自己。军队是许三多从平头百姓到军人的熔炉，泰格是我们一生的学校。许三多，教我的，在戏中。没教我的，在戏外，泰格还有上万名许三多式的员工会教我，他们在把一根根草变成参天大树。

页: [1]

栖息谷-管理人的网上家园's Archiver

[原创]员工老师：许三多