[公告]家园免费精品课程——影响力．高峰论坛
<p><font face="黑体" color="#0000ff" size="4">家园免费精品课程——</font></p><p align="center"><font face="隶书" color="#ff0000" size="6">影响力．高峰论坛</font></p><p><font size="4"><strong>主 题：人力资源强国转型期的管理变革与培训开发</strong></font></p><p><font size="4"><strong>时 间：2008年3月30日 </strong></font></p><p><font size="4"><strong>地 点：腾达大厦（海淀区西外大街168号，白石桥首体对面）</strong></font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>论坛背景——</strong></font></p><p> <font size="3">08奥运年， 春风起神州，两会传喜讯，人力强中华。</font></p><p><font size="3"> 刚刚通过国的新一仑《国务院机构改革方案》，国家人事部与劳动和社会保障部将被整编成统一的国家人力资源和社会保障部，这一举措将会引发全国区域性的新一抡的劳动人事管理变革，这又将对企业有和重大影响？昭示着中国全新人力资源管理历史时期的到来。因此，在新经济环境下，2008对于HR来说工作将面临极大的挑战和机遇，中国企业组织机构必将面临着转型。另外，在新的《劳动合同法》、《就业促进法》已于今年1月1日起实施，《劳动争议调解仲裁法》已经颁布，将于08年5月1日正式实施。《社会保险法》、《工资条例》草案已成型，这一系列劳动法规的出台和实施，将使劳资关系处理更趋复杂，人力资源管理难度更高。你是否关注人力资源如何进行战略转型？人力资源如何职能创新和管理变革？ HR如何塑造具有个人魅力的教练风彩？六零七零如何有效管理 “80后”员工？标杆企业如何选人、用人、育人和留人？如何建立高绩效的企业培训机制？人才培-训投资如何评估？在这个关键时期，我们应以实际行动贯彻党的十七大人才强国战略，全面落实“以人为本”的科学发展观，搭建先进适用的人力资源管理经验交流平台，组委会定08年3月30在北京隆重举行2008影响力．中国人力资源教育节暨HR学习日</font></p><p><font size="3"> 影响力．中国人力资源教育节是HR的精神家园，我们每年过一次节！</font></p><p><font size="3"> 影响力．中国人力资源教育节暨HR学习日是一个交流智慧与知识创新的平台！</font></p><p><font size="3"> 影响力．中国人力资源教育节暨HR学习日是一种肩负企业与社会责任的荣誉！</font></p><p><font size="3"> 影响力．中国人力资源教育节暨HR学习日是一场共享人力资源管理思想的圣地！</font></p><p><font size="3"> 2008中国人力资源教育节暨第二届HR学习日将是您广交盟友、思想碰撞和提升管理的高端盛会。众多顶尖资深人力资源管理专家论剑京城！让我们共同期待相约中国人力资源教育节暨HR学习日年度峰会！</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>论坛议题——</strong></font></p><p> <font size="3">● 转型期的HR管理变革； HR经理人的职场定位与职业规划；企业团队式培训体系的构建</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>联合主办——</strong></font></p><p> <font size="3">中国人力资源合作联盟组织 北京影响力企业管理有限公司 </font></p><p><font size="3"> 北师大人力资源管理心理研究所</font><font size="3"> 尚德机构 </font></p><p><font size="3"> 北京西三角人事技术研究所 北大纵横管理咨询集团</font> </p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>媒体支持——</strong></font></p><p> <font size="3"> 中国人事报、《管理学家》杂志、《新人力》杂志、《人力资源-HR经理》</font></p><p><font size="3"> 《人力资源开发与管理》、价值中国网 、中华培训网 中华企管网</font></p><p><font size="3"> 中国MBA网、人才职业网 、西三角人力资源咨询网、HBAR实名俱乐部</font></p><p><font size="3"> 中国人力资源沙龙、中国总经理网、 经理人网、名人网、中国CEO网</font></p><p><strong><font color="#ff0000" size="4">指定网络合作媒体——</font></strong></p><p> <font size="3">栖息谷 中国管理传播网</font> </p><p><strong><font color="#ff0000" size="4">活动门户支持：</font></strong><font size="3">环球活动网</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>承办单位：</strong></font><font size="3">北京影响力企业管理有限公司</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>论坛特色——</strong></font></p><p><font size="3"><strong> 实战性：</strong>为您提供国内外企业人力资源管理的案例分享。专家阵容强大，业内影响强劲。</font></p><p><font size="3"><strong> 专业性：</strong>汇集各行业HR精英，整合业内相关资源，为您提供一个结交业内同行的绝好机会！</font></p><p><font size="3"><strong> 前瞻性：</strong>发展趋势的预测与实际应用相结合，同时与企业实际相结合，提供解决方案。</font></p><p><strong><font color="#ff0000" size="4">会议听众——</font></strong></p><p><font size="3"> 企业家、CEO、企业高管、HR总监、培训经理HR专家学者等。</font></p><p><strong><font color="#ff0000" size="4">规 模：</font></strong><font size="3">200人HR和CHO及人力资源从业经理人。</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>活动形式——</strong></font></p><p><strong><font color="#ff0000" size="4"> </font></strong><font size="3">嘉宾演讲、实例剖析、互动交流、课程展示、专家推介</font></p><p><strong><font color="#ff0000" size="4">大会日程——</font></strong></p><p align="center"><br/><font size="2">点击查看大图</font></p><p><strong><font color="#770018" size="3">部分演讲和对话主题：</font></strong></p><p><font size="3">（一）、新人力资源时代HR的未来－人力资源改革战略<br/>（二）、HR职能转型新时期中国管理培训变革模式探索 <br/>（三）、职能转型期HR经理素质模型与自身职业规划<br/>（四）、HR专家高峰对话：<br/> 刘戈有约：ＨＲ人力总监VS企业CEO圆桌对话---80后管理<br/> 《CCTV-2对话》最佳雇主栏目主编、中央电视台《绝对挑战》总导演</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>拟邀出席嘉宾与演讲贵宾——</strong></font></p><p><font size="3">1. 吴 江：中国人事科学研究院院长、教授中国人事科学院院长、研究员、著名人才学家</font></p><p><font size="3">2. 车宏生：北京师范大学心理学院院长、中国心理学会心理测量委员会主任</font></p><p><font size="3">3. 林泽炎：国务院发展研究中心人力资源研究心副主任、研究员</font></p><p><font size="3">4. 张 德： 清华大学经济管理学院企业管理系主任、教授、博士生导师</font></p><p><font size="3">5. 刘福垣：中国人力资源开发研究会会长</font></p><p><font size="3">6. 王通讯：中国人才研究会副会长 中国人事科学院原院长、研究员</font></p><p><font size="3">7. 高建华：国美电器集团总顾问， 原惠普首席知识官</font></p><p><font size="3">8. 吴春波：深圳华为技术公司总顾问，人大公共管理学院组织与人力资源研究所教授</font></p><p><font size="3">9. 刘 戈：ＣＣＴＶ绝对挑战／ＣＣＴＶ中国年度雇主调查 总导演</font></p><p><font size="3">10. 李宝元：北师大人本发展与管理研究中心主任、人力资源开发与管理研究所所长</font></p><p><font size="3">11. 杜 葵： 中央电视台《绝对挑战》节目顾问 人众人教育 总裁</font></p><p><font size="3">12. 王 钥：《企业大学》模型创始人、研究专家，凯洛哥（中国）咨询公司首席顾问</font></p><p><font size="3">13. 卫 弘： 万科集团北方区人力资源总监，原联想集团招聘总监</font></p><p><font size="3">14. 段 冬：新浪网人力资源总监</font></p><p><font size="3">15. 曹来京：NEC通讯中国有限公司 人力资源部总监</font></p><p><font size="3">16. 张和平：金源化学集团总裁兼首席执行官</font></p><p><font size="3">17. 韩 青：西门子中国有限公司-西门子管理学院院长</font></p><p><font size="3">18. 涂文开：百中咨询公司高级咨询师、人力资源教练、国际人力资本网首席人才官</font></p><p><font size="3">19. 赵 瑾：新华信咨询集团 人力资源总监</font></p><p><font size="3">20. 李海燕：国美电器集团 人力资源总监</font></p><p><font size="3">21. 王 中：中国数码科技集团人力资源总监</font></p><p><font size="3">22. 董 萍：碧溪集团人本中心总监</font></p><p><font size="3">23. 王新宇：中国对外贸易运输集团总公司人力资源部副总经理</font></p><p><font size="3">24. 余玲艳：清华大学经济管理学院 人力资源管理博士</font></p><p><font size="3">（届时还会有其他更多神秘嘉宾到场。。。。。）</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>参会对象——</strong></font></p><p> <font size="3"> 董事长、总裁、副总裁,总经理,集团公司CHO、各企业人力资源总监、经理以及支持HR事业的各界成功人士。</font></p><p><font size="3"> 这是一次“全员参与”的大会，不仅仅是人力资源从业者的聚会，还包括一些非人力资源部门的管理者，如总经理、各职能部门经理等。</font></p><p><font color="#ff0000" size="4"><strong>报名方式——</strong></font></p><p><font size="4"> <font face="黑体">栖息谷家人<u><strong><font color="#ff00ff" size="5">免费参加</font></strong></u>，点击下方报名按钮，认真填写个人信息。共<u><strong><font color="#ff00ff" size="5">20个名额</font></strong></u>，欲报从速，我们将按照报名时间的先后顺序取前20位报名的家人参加活动。</font></font></p><a class="linkblue" href="http://www.21manager.com/party.asp?pid=155" target="_blank" style="BACKGROUND-IMAGE: url(images/partybtn.gif);"><p></p><div style="WIDTH: 77px; HEIGHT: 21px;"></div></a><p><font size="3"></font><br/> </p> 报名 报名 感谢 栖息谷 ！ 这个我想改成确定参加怎么改呢
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