[推荐]1/3＋1/4=?
<div class="item-content"><p align="center"><font face="黑体" size="4"><strong>作者：王昌国</strong></font></p><p align="left"><font size="3"> 这是个数学问题，相信大家都知道答案，并且是通过默念就能找到答案，可以脱口而出。</font></p><p><font size="3"> 我关注的不是答案，而是形成答案的过程。</font></p><p><font size="3"> 两个分数相加，如果分母相同，则分子直接相加。比如，1/7＋2/7＝3/7。这是很简单的算术题。</font></p><p><font size="3"> 但如果分母不同，比如1/3＋1/4，则需要通分！</font></p><p><font size="3"> 对，就是通分！也就是先把两个分数整成相同的分母：12。这样，1/3就变成4/12；1/4变成3/12。“1/3＋1/4”变成“4/12+3/12”。</font></p><p><a href="http://computer10.cbern.gov.cn/computer/upload/c2006/200620341185/images/4141701.jpg"><font size="3"><img src="http://computer10.cbern.gov.cn/computer/upload/c2006/200620341185/images/wyy47.jpg" border="0" style="FLOAT: right; MARGIN: 0px 0px 10px 10px;" alt=""/></font></a></p><p><font size="3"> 为什么回顾这个简单的算术题呢？</font></p><p><font size="3"> 如果你正在为如何进行跨部门沟通而头痛，那么你就要回顾这个算术题，回顾的不是结果，而是过程！</font></p><p><font size="3"> 对，我们在和别人沟通的时候，多想想这个算术题：<font size="4"><strong>通分</strong></font>！</font></p><p><font size="3"> 通分，意味着什么？跨部门沟通时的通分又意味着什么？</font></p><p><font face="黑体" color="#0066ff" size="3">fisher一句话：如果是HR和业务同事的沟通，你会如何去做呢？</font><font face="黑体" color="#0066ff" size="3">与其抱怨别人，不如反思自己，求证解决问题的方案。</font></p><div class="clear">更多精彩请登录王昌国老师的博客 <a href="http://wchg2007.blog.sohu.com/65371390.html">http://wchg2007.blog.sohu.com/65371390.html</a></div></div><p> </p><p>该贴来自群组：<a href="groupindex.asp?groupid=13" target="_blank"><font color=red><b>人力资源&管理这点事儿</b></font></a></p> <div id="comm_130374329" style="MARGIN-BOTTOM: 10px;">这跟到国外旅行一样，必带的一样东西－插头转换器。<br/>否则电路不通的，沟通也是一样。<br/>很有启发，特别是HR得好好上上昌国这一课。 <img title="强" alt="强" src="http://js.pp.sohu.com/ppp/blog/images/emotion/33.gif" border="0" ec="[//qiang]"/></div> 说得挺有理的,在组织中沟通是一个非常重要的环节,和其他业务部门的沟通更是非常必要的! <p>有道理</p> <p>沟通公式</p> 沟通的基础：大家都理解、接受的背景。 <p>好棒！</p><p>沟通的基础：互尊互重平等。</p> 有一定道理，但是前提是双方都明白这个道理才能有良好的沟通。 <p>沟通从心开始.</p> <font face="黑体" color="#0066ff">与其抱怨别人，不如反思自己，求证解决问题的方案。</font>
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