管理者应具备的知识、素质和能力
<p align="center">管理者应具备的知识、素质和能力</p><div class="post-body">一、好的管理者应该具备良好的成功心理: <br/>1、自信 2、希望 3、乐观 4、情商 5、复原力。 <br/>二、应具备的知识结构 <br/> 1、哲学 2、管理经济学 3、一定专业 4、知识面 <br/>三、认知能力 <br/> 1、记忆能力 2、逻辑能力 3、非逻辑思维 4、思维敏捷度 <br/>四、能力素质 <br/> 1、自我控制能力 2、领导能力 3、社会联络能力 <br/>五、经验素质 <br/>1、对各阶层的体认 2、对行业、对管理的经验积累。 <br/>六、基本要求: <br/>1、要懂得:精明与高明、高见与远见、正确地做事与做正确的事之间的区别。 <br/>2、要学会:尊重、宽容、富有爱心; <br/>3、要做到:敬业、协作、沟通、善待员工。 </div> <p>自信 希望 乐观 专业是我的人生观</p><p> </p> 学习中....... 其实,概念技能、人际技能、技术技能就基本涵盖了 <p>创新能力应该也是管理者所必须的吧。</p> <div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>雅匪</i>在2007-9-21 23:41:27的发言:</b><br/>其实,概念技能、人际技能、技术技能就基本涵盖了</div><p>用更简练的话说:经营管理能力就完全涵盖了</p> <div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>zhangho0902</i>在2007-9-22 17:03:26的发言:</b><br/><p>创新能力应该也是管理者所必须的吧。</p></div><p>非逻辑思维能力也代表了一定的创新能力</p>
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