[转帖]影响世界经济的45条名言
<P> 1、企业即人 ——日本经营之神松下幸之助</P><P> 2、企业最大的资产是人 ——日本经营之神松下幸之助</P>
<P> 3、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处 ——著名管理学家彼得·杜拉克</P>
<P> 4、卓有成效的管理者善于用人之长 ——著名管理学家彼得·杜拉克</P>
<P> 5、造人先于造物 ——日本经营之神松下幸之助</P>
<P> 6、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资 ——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯</P>
<P> 7、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中 ——管理学者詹姆斯·柯林斯</P>
<P> 8、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才 ——世界首富比尔·盖茨</P>
<P> 9、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司 ——世界首富比尔·盖茨</P>
<P> 10、将合适的人请上车，不合适的人请下车 ——管理学者詹姆斯·柯林斯</P>
<P> 11、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家 ——联想集团总裁柳传志</P>
<P> 对产品质量来说，不是100分就是0分</P>
<P> 12、质量是维护顾客忠诚的最好保证 ——通用电器公司总裁杰克·韦尔奇</P>
<P> 13、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪 ——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士</P>
<P> 14、对产品质量来说，不是100分就是0分 ——日本经营之神松下幸之助</P>
<P> 15、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来 ——华硕总经理徐世明 </P>
<P> 16、质量等于利润 ——管理思想家汤姆·彼得斯</P>
<P> 17、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在 ——质量管理大师菲利普·克劳斯</P>
<P> 18、产品质量是生产出来的，不是检验出来的 ——美国质量管理大师威廉·戴明博士</P>
<P> 企业的成功靠团队，而不是靠个人</P>
<P> 19、企业的成功靠团队，而不是靠个人 ——管理大师罗伯特·凯利</P>
<P> 20、合作是一切团队繁荣的根本 ——美国自由党领袖大卫·史提尔</P>
<P> 21、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛 ——通用电话电子公司董事长查尔斯·李</P>
<P> 22、大成功靠团队，小成功靠个人 ——世界首富比尔·盖茨</P>
<P> 创新是做大公司惟一之路</P>
<P> 23、不创新，就灭亡 ——福特公司创始人亨利·福特</P>
<P> 24、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力 ——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯</P>
<P> 25、创新是做大公司的惟一之路 ——管理大师杰弗里</P>
<P> 26、顾客是重要的创新来源 ——管理学家汤姆·彼得斯</P>
<P> 27、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们 ——英特尔公司总裁安迪·格罗夫</P>
<P> 28、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造 ——哈佛大学教授西奥多·莱维特</P>
<P> 29、创新就是创造一种资源 ——管理大师彼得·杜拉克</P>
<P> 管理就是沟通、沟通再沟通</P>
<P> 30、管理就是沟通、沟通再沟通 ——通用电器公司总裁杰克·韦尔奇</P>
<P> 31、沟通是管理的浓缩 ——沃尔玛公司总裁萨姆·沃尔顿</P>
<P> 32、管理者的最基本能力：有效沟通 ——英国管理学家L·威尔德</P>
<P> 33、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽 ——美国女企业家玛丽·凯 </P>
<P> 34、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通 ——日本经营之神松下幸之助</P>
<P> 管理就是决策</P>
<P> 35、管理就是决策 ——美国著名管理学家赫伯特·西蒙</P>
<P> 36、 世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的 ——世界著名的咨询公司——美国兰德公司</P>
<P> 37、正确的决策来自众人的智慧 ——美国社会学家T·戴伊</P>
<P> 38、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉 ——美国企业家S·M·沃尔森</P>
<P> 39、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会 ——美籍华裔企业家王安博士</P>
<P> 40、在没出现不同意见之前，不做出任何决策 ——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德·斯隆</P>
<P> 41、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里 ——美国经济学家托宾</P>
<P> 42、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏 ——瑞士军事理论家菲米尼</P>
<P> 43、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键 ——美斯坦大学教授艾森哈特</P>
<P> 44、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策 ——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡</P>
<P> 45、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。 ——联想集团总裁柳传志<BR></P> 见识见识，学习学习！！! 看到类似的太多。都不知道原创是什么！ <p>一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏</p><p>... ...</p><p>能进能退,本是为人之道啊</p>
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