[原创]公司没有行政部
现在在一家小公司，没有行政部经理，俺现在是总经理助理兼行政部经理，那叫一个苦啊，同时还兼总经理私人秘书，还有一个职位综合办主任，还有老板每个月出差20天，这20天我代表他在公司，我们公司现在有300号人，另外我还负责法务这一块，每个月都得起诉两家公司，硬性指标规定，欠我们钱的公司太多了。这么多光环，你们说我得多值钱啊！[此贴子已经被作者于2007-12-9 13:05:55编辑过] <p>恭喜 恭喜 </p><p>这么多锻炼的机会 不错啊 这也是小公司的好处 事物总有两面嘛</p><p>况且 这么重要的岗位 老板都敬重你三分哦 所以 </p><p>恭喜 恭喜！</p> 可以问一下，老板为什么看重你，你以为是什么原因呀？ <div class="msgheader">QUOTE:</div><div class="msgborder"><b>以下是引用<i>蔡根</i>在2007-6-19 19:19:12的发言：</b><br/><p>恭喜 恭喜 </p><p>这么多锻炼的机会 不错啊 这也是小公司的好处 事物总有两面嘛</p><p>况且 这么重要的岗位 老板都敬重你三分哦 所以 </p><p>恭喜 恭喜！</p></div><p>同感.</p><p>好好把握住机会,锻炼呀.会获得好结果的.</p> 还有老板每个月出差20天，这20天我代表他在公司，我们公司现在有不到300号人
[此贴子已经被作者于2007-12-9 13:04:50编辑过] 老板不在你就是老板啊，要挺住啊兄弟！ 我也觉着现在在企业里纯行政的部门功能正在减弱，许多行政功能都可以由各个业务部门兼顾的。 哈哈,真是相似,我们公司有行政部,行政部经理也是老总的助理兼翻译(因为他过去是英语老师).狗屁作用也没有.我们公司几百号人,老总在不在都一样.没他什么事.
[此贴子已经被作者于2007-6-19 21:46:55编辑过] 行政工作很锻炼人 <p>作行政的都是一些事务性工作，技术含量不高，常常会被做业务的人鄙视。所以，走行政路线，忍耐力是很重要的。公司只会给研发人员和销售人员高薪，行政人员待遇一般不高。</p>
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